海外廠區-行政管理主管
行業類別: |
人事/行政/財務/文職類 |
職位類別: |
行政總監/經理/助理 |
所屬部門: |
行政管理部 |
工作地區: |
越南 其他 |
月薪待遇: |
面談 |
招聘人數: |
3 |
工作年限: |
5-10年 |
學歷要求: |
本科 |
性別要求: |
不限 |
年齡要求: |
|
更新時間: |
2022/04/29 |
有效日期: |
三個月 |

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- 職位描述:
- 工作內容:
1.處理海外廠當地政府關系事務
2.協助處理各機關應對及法理性文件
3.協助及申辦廠區各項經營法理性文件
4.協助尋找各項對公司有利的資源
5.建立地方良好關系
6.參與處理公司各項突發危機事件
7.實行公司策略,配合公司內外各方面關系之協調
8.需于越南培訓后派駐其他國家
工作條件:
1.五年以上大型企業行政管理部門管理經驗,反應靈敏
2.需配合長期出差
3.需配合集團職務需求調派其他國家
4.熟練通俗英文者擇優
-
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人力資源
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集團人力資源 |
聯系電話: |
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公司傳真: |
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電子郵箱: |
[請通過系統發送求職意向]
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通訊地址: |
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乘車路線: |
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華利實業集團(宏福)-中山志捷鞋業技術服務有限公司 簡介
中山華利實業集團股份有限公司從事運動鞋履的開發設計、生產與銷售,是全球領先的運動鞋專業制造商,主要為Nike、Converse、Vans、Puma、UGG、Under?Armour、HOKA?ONE?ONE等全球知名運動品牌提供開發設計與制造服務。公司管理總部及開發設計中心位于廣東中山,生產制造工廠位于越南、多米尼加及緬甸等地,貿易中心位于香港、中山和臺灣。公司員工超過10萬人,年產鞋履超過1.8億雙,是世界多家知名運動鞋履品牌的主要制造商和策略合作伙伴。
展望未來,我們仍將繼續秉持「以人為本、快樂制鞋、科技管理、創造利潤、代代相傳、永續經營」的理念,持續以健全的體質強化市場競爭力,并積極打造最值得信賴的鞋類生產制造典范,成為全球鞋類制造業的領航者。
█?管理觀念:
◎?合作:所有同仁懷抱著熱情,將心比心互相合作,為品牌客戶服務。
◎?勤奮:透過定期國內外教育訓練,提升自我能力,用心做事勤奮學習。
◎?效率:在第一時間內查明問題原因,解決問題。
◎?目標:以最少的成本達成最大的經濟效益。
公司愿景:以不斷地創新、積極的熱情及卓越的客戶服務,成為世界級的鞋業制造商。
公司使命:透過我們的專注與熱情,提供具彈性及創新的制鞋解決方案,來創造客戶的最大利益與競爭力。
公司核心價值:
1、尊重過去,開創未來
2、客戶導向
3、對工作有熱誠、積極主動?????????
4、不斷創新?
5、精通扎實工作基礎???????????????
6、成為集團的貢獻者
7、勤奮工作
8、負責有擔當
9、言行誠實正直
10、腳踏實地,言行一致
主要商品/服務項目
◎?主要負責世界前十大知名品牌鞋類,服務過的客戶產品暢銷全世界。
◎?代工的國際知名品牌包括:Nike、Converse、Vans、Puma、UGG、Under?Armour、HOKA?ONE?ONE...等。
越南區其他福利:
1、每年享有4次返鄉休假,全年享有32個工作天休假。
2、享海外商業保險:重大疾病、意外或疾病住院補償醫療保險。
3、每月社保補助。
4、提供免費的食宿。
中山區其他福利:
1、五天八小時
2、每月食宿補貼
3、其他按法規執行。
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?本公司現只在中國鞋業人才網、中山國際人才網和火炬開發區域內的職介所有登記招聘信息,其他網站未登記信息,供參考。
?本公司有二個生產基地,均屬同一家公司,地址一:廣東中山市南朗鎮佳朗路,地址二:火炬世紀一路.